人力资源管理师、助理人力资源管理师2011年国家职业资格认证招生简章

前程似锦 · 发表于 11-8-6 18:30:26

本帖最后由前程似锦于 11-8-6 18:30 编辑

企业人力资源管理师职业资格认证是国家人力资源和社会保障部（原劳动和社会保障部）推出的权威的国家职业资格认证，通过认证培训不仅能系统地掌握现代企业人力资源管理的最佳途径，而且也可获得进入人力资源管理岗位的敲门砖、上岗证。根据十六大精神及《中华人民共和国行政法》，目前我国已开始执行就业准入制度和职业资格证书制度。从事或准备从事人力资源管理职业的人员就业和上岗前必须经过培训取得专门的《企业人力资源管理人员》职业资格证书后方能持证上岗。目前国际国内人才竞争日趋激烈，人力资源开发管理工作更突显重要，能胜任国内国际的高水准人力资源管理人才奇缺。据调查现有的人力资源开发管理工作人员月薪万元左右，中高级人力资源管理人才缺口近700万。所以人力资源管理师职业资格证书炙手可热！

申报条件
四级企业人力资源管理师　　（具备以下条件之一者）

　　（1）连续从事本职业工作1年以上。

　　（2）经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
三级企业人力资源管理师　　（具备以下条件之一者）

　　（1）连续从事本职业工作6年以上。

　　（2）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

　　（3）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

　　（4）取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。

　　（5）取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。

　　（6）取得大学本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

　　（7）具有硕士研究生及以上学历证书。
二级企业人力资源管理师　　（具备以下条件之一者）

　　（1）连续从事本职业工作13年以上。

　　（2）取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。

　　（3）取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

　　（4）取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。

　　（5）具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

　　（6）具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

　　（7）取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。
一级企业人力资源管理师　　（具备以下条件之一者）

　　（1）连续从事本职业工作19年以上。

　　（2）取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

　　（3）取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业

　　补充：高级人力资源管理师（国家职业资格一级，具备以下条件之一者）

　　（1）取得本职业人力资源管理师资格证书后，连续从事本职工作3年以上，经本职业人力资源师正规培训达到标准学时数，并取得毕（结）业证书。

　　（2）具有大专学历，连续从事本职业工作10年以上，经本职业人力资源师正规培训达到标准学时数，并取得毕（结）业证书。

　　（3）具有本专业或相关专业学士学位，连续从事本职业工作8年以上；

　　（4）具有本专业或相关专业硕士学位，连续从事本职业工作6年以上；
报名资料：毕业证，身份证，2寸蓝底照片6张。

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